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拓宽团队建设 展示安井风采

 

         处暑来,八月到,8月23日这个周末出奇的热,火辣辣的太阳撕开了大地的皮。经过2小时行程,三部大巴浩浩荡荡把近100多位福建安井的员工带到漳浦县六鳌镇翡翠湾沙滩,展开以“安井出击,全面第一”为主题的2014年拓展活动。

         拓宽团队建设   

         管理学上有个团队建设的四大要素之说,即“沟通、信任、换位、快乐”。本次拓展活动就围绕这四个要素。

 

         【神秘沙滩】乐“沟通”   
    
         在有中国佛罗里达之称的翡翠湾沙滩上,松软软的海滩金黄的沙,腥咸咸的海风轻轻地刮,没有喧嚣和干扰。在布满绚丽风车的神秘海滩,三五成群的安井帅哥美女们或漫步闲聊,或情感交流,或窃窃私语……有什么话不要憋在肚子里,多与人交流,多让他人了解自己,可以避免许多无谓的误会和矛盾,沟通是维系团队的一个关键要素。

         【抽象画廊】促“信任”   
  
         海滩一隅,有堆半风化的白色花岗岩,在岩石浅基表层上有一些棕红色的几何图形,大家留步驻足在欣赏“抽象画廊”的奇特,感受百万年大自然的鬼斧神工。你说是啥就是啥,指鹿为马也行,飞禽走兽也罢,龙蛇漫游也好,你可尽情发挥天马行空的想象力,没人怀疑,没人指责,没人说三道四……人与人之间要相互信任,相互理解,不要多疑,不要嫉忌,信任是一个团队的和谐基础。

 

         【篝火狂欢】载“快乐”  
   
         安井英文商标“ANJOY”就是“AN+JOY”的缩写,散发出安井人“为了快乐而工作”的积极从业精神。

         在夜幕星空下,在露营帐篷边,安井人点燃青春之火,围着篝火载歌载舞,让每一个细胞都跳到起来,忘我又忘情、尽情又奔放,把身心的疲劳和烦恼通通抛掉,只有用快乐的心情才能构建起一个幸福的团队。

         【海上日出】思“换位” 
    
         看海上日出,早早就走出露营帐篷,选好各自位置。起初天还是一片浅蓝,转眼间天水相接的地方出现了一道红霞,慢慢扩大,越来越亮。过了一会儿,太阳使劲儿向上升,最后冲破云霞,跳出海面,刹那间发出夺目的亮光,射得旁边的白云和碧海都一片通红,海滩一片绿的安井人顿时沸腾起来,沉浸在叫喊和欢呼声中。

 

         不知啥时候,“绿色田野,红色太阳,我们的事业蒸蒸日上”的《安井之歌》突然响彻在翡翠湾的大海边。此时,《安井之歌》的旋律在演播大厅的感觉和在无垠海边的感触是不同的,此刻,对“绿野、红太阳、蒸蒸日上”有更深层次的理解……这是换位带来的不同思考,凡事选择另一个角度,经常进行换位思考,也许更能取得事半功倍意想不到的结果。

 

         展示安井风采,绿色丛中一抹红  

         绿色,是安井的色系,亲民温馨的象征。100多个身穿统一翠绿色T恤的安井人,集聚在蔚蓝色的大海边,拉起“安井出击,全面第一”红布条,显得格外抢眼,格外清新。

         红色,是安井的商标,犹如旭日登顶。百来把印着安井商标的队旗,齐刷刷的插在海岸上,置身于清辉之中,能感苍穹之辉伟,能问天地之高灵。

         携一抹盛夏炙热,漫步在时光里;拥一缕海风,习习舒爽清凉;摘一朵红花于心,相遇在安井下。拓展不仅仅是拓宽团队的建设和凝聚力,更是展示安井的风采和魅力。

 

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